OV Helsingborg

Hela vägen upp

OV tar rygg på RF:s jämställdhetsmål 2025

OV har alltid haft ett starkt samhällsengagemang vid sidan av våra sportsliga ambitioner. Damerna har varit med i klubben sedan starten och idag är hälften av medlemmarna tjejer. Nu lyfter vi dem ytterligare. Med en helhetsatsning på jämställdhet skapar vi rätt förutsättningar för både damer och herrar att spela i högsta ligan.

När vi för en tid sedan började diskutera en större satsning på damlaget förstod vi något viktigt – det räcker inte med mer resurser, vi måste börja från grunden och förändra vår organisation för att ge damlaget rätt förutsättningar. Vi insåg också att hela klubben kan vinna på en strukturomvandling – alla ungdomar får bättre möjligheter i en helt jämställd förening, och herrlaget, som också ska hela vägen upp, kan lyfta fram sina positioner när föreningen profileras som en av landets mest moderna och jämställda.

Vi är inte ensamma. Hela idrottsvärlden har intensifierat debatten om jämställdhet, vilket bekräftas av politiska diskussioner på den globala arean och inte minst av Riksidrottsförbundets ambitiösa jämställdhetsmål för 2025: "Det övergripande målet för idrottens jämställdhetsarbete är att kvinnor och män ska ha samma makt att forma idrotten och sitt deltagande i idrottsrörelsen."

Vår förening är välkänd för ett starkt samhällsengagemang och vi har kommit långt inom jämställdhet – damerna har till exempel varit med sedan föreningen startade och hälften av medlemmarna är tjejer. Det är emellertid uppenbart att vi, precis som resten av idrottsvärlden, har några steg kvar innan vi når hela vägen upp och kan ge kvinnor och män likvärdiga möjligheter att kunna satsa på elitidrott – en social ambition som sammanfaller med våra sportsliga mål att både herrarna och damerna ska spela i högsta ligan.

Nu tar vi de första stegen

Vår resa har redan börjat med strategiskt kommunikationsarbete och fler kvinnor i framträdande roller. Under kommande år ska vi arbeta målmedvetet för att förverkliga följande målsättningar:

• Ökad marknadsföring och synlighet i media för damlaget.
• Jämnare sponsring mellan dam- och herrlag.
• Skapande av förebilder för flickor genom närvaro och delaktighet med A-lag, synlighet i media och sociala medier.
• Mer och bättre träning för både ungdomar och damlag.
• Förebygga psykisk ohälsa bland ungdomar och representationslag.
• Hjälpa och lära tjejer om mental hälsa, självförsvar, CV-skrivande etc.
• Fler utbildade tränare.
• Fler kvinnliga ledare i alla åldrar
• Coaching och mentorskap till unga ledare

Följ med hela vägen upp – vi behöver fler partners

OV Helsingborg har alltid haft givande samarbeten med företag som tror på vårt samhällsengagemang och viktiga arbete för ungdomar. Nu hoppas vi att fler företag ser potentialen att stötta en förening som vill förena sportsliga och sociala ambitioner. Som jämställdhetspartner kan ditt företag:

• Bidra till en av samhällets just nu största utmaningar
• Stärka CSR-profilen och attrahera nya kunder och en ny generation medarbetare
• Exponeras i ett intressant sammanhang

Vill du veta mer om vår satsning eller diskutera möjligheterna att bli vår partner? Kontakta Therese Walter.